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스펙 · 기아 / 생산기술

Q. 자동차 생산기술 직무

나나무나부

안녕하세요. 자동차 기업 생산기술직무 준비중인 막학기생입니다. 이번에 산업무관으로 생산기술직무로 대기업 15개정도 넣은거같은데 전부 떨어졌습니다. 그냥 학교만 다니다보니 직무 관련 경험이 부족한건지 자소서가 문제인지 모르겠습니다. 보완할 스펙 있으면 조언 부탁드리겠습니다. 감사합니다. 인서울 중위권 기계과 3.5/4.5 로봇, 자동차 제어 플젝 경험 수상 2회 (자동차 1개) 자격증 6시그마, itq 생산기술을 위한 직무 경험이라는게 저에겐 어렵게 다가옵니다.. 무슨 경험이 필요한지, 자격증을 따야하는지 감이 안잡힙니다. 우선 졸업하고 인턴을 구해야할까요? 미리 답변 감사드립니다.

2025.10.24

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답변 5

취
취업 어렵지 않아요기아
코이사 ∙ 채택률 66% ∙
회사
일치
안녕하세요 우선 스펙이 많다고 해서 합격확률이 높은건 아닙니다. 최근 신입사원으로 입사하여 퇴사하는 비율이 높다보니 정말 지원한 회사에 오래 다닐 사람인지가 중요해지고 있어요 그렇다보니 지원자의 성향을 중점적으로 봅니다. 성향을 보려면 자기소개서가 중요하구요 자기소개서에 본인을 어떻게 표현하는지에 따라 인사 담당자 입장에서는 회사 문화에 융화될 수 있는 인재인지 여부를 판단합니다. 시간이 있다면 인턴을해보시는 것도 좋은데 자기소개서에 대한 부분을 좀더 신경써서 작성하시고 주변 제 3자입장에서 의견을 참고해보시기를 추천드립니다.
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2025.10.28
I
IAKA기아
코대리 ∙ 채택률 60% ∙
회사
일치
사실 기재하신 스펙을 보면 요즘 자동차 대기업 취업시장에서는 거의 다 보유한 스펙이고 더 뛰어나신 분들이 많습니다. 졸업 예정이시면 졸업 유예 후에 인턴을 해보셔서 서류 전형을 보완하시는 것을 추천해드립니다. 인턴 다니시면서 지금까지의 경험을 정리하면서 생산기술 직무에 맞게 이력 & 자소서 보완하시고, 다른 공정기술이나 품질 직무도 있으니 그쪽이랑도 맞는지 확인해보시는 것도 좋을 것 같습니다. 감사합니다.
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2025.10.25
대
대한민국취준생파이팅포스코
코전무 ∙ 채택률 71% ∙
직무
일치
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 현재 본인의 상황을 종합적으로 검토했을 때 인턴/현장실습 등 현업 경험을 추가로 보완해주시는 것을 추천드립니다. 최근 채용 트렌드에 있어 선발 to가 점차적으로 축소되는 만큼 즉시 전력감의 지원자를 선호하는 경우가 많습니다. 따라서 대학 진로처 등을 통해 생산기술 직무와 밀접하게 연관된 인턴/현장실습 경험을 쌓아주시기 바라겠습니다. * 생산기술 직무에 특화된 전문적인 자격증은 없는 편이라, 현업 경험 보유 여부가 매우 중요하게 작용합니다. 참고하십시오.
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2025.10.25
프로답변러YTN
코부사장 ∙ 채택률 88%
멘티님, 자동차 생산기술은 신차 투입 시 설비개조·공정설계·자동화라인 개선 등 제조를 현실화하는 기술 직무로, 단순 생산이 아닌 공정 효율·품질·비용 최적화를 담당합니다. 스펙 측면에서 일반기계기사·설비보전기능사·메카트로닉스·생산자동화산업기사 같은 자격증이 기본이며, HMI·PLC·CAD·CNC 활용능력을 강화하면 우대받습니다. 현재 스펙은 무난하지만 현장연계가 부족하므로 생산기술 인턴, 현장실습, 학부연구생 경험 중 하나는 반드시 쌓는 게 핵심 경쟁력입니다. 프로젝트 경험이 있다면 그 안에서 “공정 효율 향상”이나 “설비제어 로직 개발” 성과를 구체화해 자소서에 녹이는 게 좋습니다. 인턴이 어렵다면 국비지원 생산기술 실무 과정이나 현직자 멘토링(코멘토, 윈스펙 등)으로 실무프로세스 이해도를 보완하면 합격 가능성이 높아집니다, 파이팅입니다!
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2025.10.24
캐빈코치기아
코사장 ∙ 채택률 88% ∙
회사
일치
안녕하세요 멘티님 반갑습니다. 기아 생산기술부문 현직자입니다. 우선 이력을 보고 몇가지 멘트 드리겠습니다. 1. 학점 직무관련 경험 보다는...기본이되는 스팩이 약해보이는데, 그 중 학점이 가장 부족해보입니다. 합격자들을 줄세워 학점을 보면 3.5점이라는 점수는 하위권에 해당할 듯합니다. '학점 낮아도 취업 잘하는 사람 있다'고 생각하실 지 모르겠지만, 사례가 있는 것이지 퍼센테이지로 보면 학점 높은 지원자들의 서류 합격률이 당연히 더 좋습니다. 특히나 학점은 졸업 하고나면 더 올릴 수도 없는 이력으로, 졸업하고 항상 꼬리표처럼 따라옵니다. 마지막 학기라고 하셨는데, 저는 학점을 최대한 올려야 한다고 생각합니다. 2. 어학 학점은 여전히 학벌/학점과 마찬가지로 가장 중요한 스팩입니다. 수상경험, 6시그마, 자격증 같은 이력들이 당연히 좋은 것들이지만, 그것들은 학벌/학점/어학이 받쳐주는 경우에만 효과가 있습니다. 기본 스팩이 갖춰지지 않았는데, 자격증만 많다고 기업이 선호하지 않습니다. 어학을 아예 언급도 안하신것 보면 다소 등한시하고 계신듯하여 말씀드립니다.
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2025.10.24
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